Teil 1: zerbrechlich zu Agile - stand der Unsicherheit als adaptiver Organisation

Führungskräfte wissen schon lange, dass sich die Welt schneller als je zuvor verändert. Nach zwei Jahrzehnten digitaler Störungen war klar, dass Agilität ein wertvolles Attribut war - und nur die Organisationen, die sich mit Geschwindigkeit anpassen konnten, konnten hoffen, erfolgreich zu sein. Im Jahr 2020 haben wir jedoch alle wie nie zuvor eine Krisenperiode durchlaufen, und die Anpassungsfähigkeit wurde von einem Aspiration zu einem grundlegenden Überlebensmerkmal.
Bei der Reaktion auf die Covid-19-Krise stellten viele Organisationen fest, wie belastbar und agil sie sein könnten. Aber die Veränderung ist noch lange nicht vorbei. Wir werden alle lange mit Unvorhersehbarkeit leben müssen. Organisationen benötigen die Anpassungsfähigkeit, um von der Krisenreaktion auf Erholung, Wachstum und Erfolg zu wechseln - oder um es anders auszudrücken, von zerbrechlich bis agil.
In diesem Bericht werden wir wichtige Themen und Initiativen untersuchen, die Organisationen helfen, Veränderungen zu beschleunigen und mit den sich ändernden Marktanforderungen Schritt zu halten. Lesen Sie nun, um wichtige Einblicke in die Anpassungsfähigkeit aus allen Branchen sowie unsere Anleitung zu erhalten, um das digitale Engagement und das Wachstum zu verbessern.